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2021版國(guó)家职业资格目录-技能(néng)人员职业资格
2021版國(guó)家职业资格目录之技能(néng)人员职业资格 （共计 13 项）
2021-12-09详细内容
2021年版國(guó)家职业资格目录(1-20)
一、专业技术人员职业资格 （共计59项。其中准入类33项，水平评价类26项） 序号 ......
2021-12-07详细内容
劳務(wù)代理(lǐ)具體(tǐ)服務(wù)项目有(yǒu)哪些
在市面上是做劳務(wù)事務(wù)代理(lǐ)业務(wù)的公司有(yǒu)很(hěn)多(duō)，公司经营劳務(wù)代理(lǐ)包括的项目也就是以下这些： 1、代存代管职工档案; 2、代收代缴养老、医疗等劳动社会保险; 3、出据各项证明信(包括工龄、缴费、托管、政审等); 4、办理(lǐ)再就业、职工流动、退休手续申报; 5、按需办理(lǐ)档案工资调整、退休人员待遇的调整及档案材料整理(lǐ)等事宜。......
2021-12-06详细内容
劳務(wù)外包与劳務(wù)派遣不可(kě)混淆
劳務(wù)外包不是用(yòng)工形式，其在法律中的定义叫“承揽”，外包承揽是属法律定义的一种经营形式，劳務(wù)派遣仅仅是劳动合同法明确的一种用(yòng)工形式，两者有(yǒu)着本质上的區(qū)别。基于此，两者是不能(néng)混在一起去考虑。
2021-12-03详细内容
从人力资源的角度，提升资源配置效率
人力编制的数量往往直接影响人力成本的高低，并且人员的数量影响内部沟通的成本和管理(lǐ)的效率。 管理(lǐ)人力编制的原则是与业務(wù)匹配，确保每个岗位的工作饱和度。市场上有(yǒu)一种说法，“用(yòng)3个人，干5个人的活，拿(ná)4个人的钱”。
2021-12-01详细内容
一二三四级企业人力资源管理(lǐ)师
一级企业人力资源管理(lǐ)师 二级企业人力资源管理(lǐ)师 三级企业人力资源管理(lǐ)师 四级企业人力资源管理(lǐ)师
2021-11-30详细内容
人资HR的一些点点滴滴
我，一个34岁高龄的女人，因為(wèi)房贷的压力，在老公的劝说利诱下，结束了五年多(duō)家庭妇女的生活，开始步入了职场生活。
2021-11-29详细内容
《劳務(wù)派遣暂行规定》
為(wèi)规范劳務(wù)派遣，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，依据《中华人民(mín)共和國(guó)劳动合同法》（以下简称劳动合同法）和《中华人民(mín)共和國(guó)劳动合同法实施条例》（以下简称劳动合同法实施条例）等法律、行政法规，制定本规定。 第二条 劳務(wù)派遣单位经营劳務(wù)派遣业務(wù)，企业（以下称用(yòng)工单位）使用(yòng)被派遣劳动者，适用(yòng)本规定。 依法成立的会计师事務(wù)所、律师事務(wù)所等合伙组织和基金会以及民(mín)办非企业单位等组织使用(yòng)被派遣劳动者，依照本规定执行。
2021-11-23详细内容
用(yòng)人单位存在哪些情形会被列入拖欠农民(mín)工工资失信联合惩戒对象名单
按照最高人民(mín)法院司法解释的规定，第一种情形中的“认定拒不支付劳动报酬罪数额标准”由各省高级人民(mín)法院根据本地區(qū)经济社会发展状况确定具體(tǐ)数额。
2021-11-22详细内容
精准快速发放稳岗返还补贴
為(wèi)了进一步优化营商(shāng)环境，深化放管服，不断提升企业获得感和满意度，济南市在全省率先推行稳岗返还“免申即享”经办模式，通过大数据比对、企业承诺制等方式精准快速发放稳岗返还补贴，让企业“免申报、零跑腿”。截至目前，共為(wèi)符合条件的1.66万家参保单位发放稳岗返还补贴9471.08万元，稳定就业岗位60.8万个，发放规模与速度位居全省第一。该市还开展了全省唯一的个體(tǐ)......
2021-11-18详细内容
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